Mediatiedote

Espoon demarien valtuustoryhmä ei hyväksy suunnitelmia alentaa Espoon Catering- liikelaitoksen työntekijöiden palkkoja
 
Espoon valtuuston neuvottelukunnan puheenjohtaja, demariryhmän vetäjä Maria Guzenina hämmästelee Espoon virkamiesten 1,6 miljoonan euron säästölaskelmia, jotka liittyvät Espoon Catering- liikelaitoksen yhtiöittämiseen. Ainoat osoitetut säästöt tulisivat henkilöstöön kohdistuvista huomattavista palkan heikentämisistä jo valmiiksi pienipalkkaisella alalla. 
 
– Ehdotus on todellisuudesta vieraantunut. Esimerkiksi kokki ansaitsee työllään nykyisin 1912 euroa kuussa. Virkamieslaskelmissa säästöä haetaan alentamalla kokin palkkaa peräti 262 eurolla kuussa. Lisäksi heikennyksiä kaavaillaan lisiin ja lomiin. Jos en olisi nähnyt ehdotusta ja laskelmia mustaa valkoisella, pitäisin niitä mielikuvituksen tuotteena.
 
Guzenina muistuttaa, että Espoon Catering on vuodesta 2009 alkaen kasvattanut tuottavuuttaan 24%. 
 
– Se osoittaa, kuinka hyvin työntekijät ovat sitoutuneet työhönsä. Nyt kaupunki haluaa rangaista erinomaista tulosta tehnyttä henkilökuntaansa palkanalennuksella. Kunniattomuus on se sana, joka minulla nousee mieleen kaupungin kaavailuista.
 
– Täysin kohtuutonta! Kyse on pienipalkkaisista Espoon työntekijöistä, toteaa liikelaitoksen johtokunnan demarijäsen Liisa Kivekäs. Yhtiöittämistä perustellaan säästöillä. Säästö olisi kuitenkin vain noin 0,3 %  Espoon kaupungin koko henkilöstön palkkamenoista. Jokainen voi päätellä minkä mittaluokan asiasta tässä on kyse. 
 
– Koko ruljanssi lähti liikkeelle siitä, että Kilpailuvirasto vaati Espoota olemaan tarkkana Cateringin ulosmyynnin pysymisestä pienimuotoisena, jotta se ei häiritsisi kilpailua. Kyseessä on kuitenkin lähinnä parille sadalle eläkeläiselle suunnatusta aterioiden myynnistä. Esitys yhtiöittämisestä palkanalennuksineen on täysin suhteeton. Tämä ei voi olla ratkaisuna alunperin aivan toisenlaiseen ongelmaan, Kivekäs jatkaa